Dopo il primo training tenutosi a novembre 2023 a Bucarest, Romania, il secondo incontro di formazione del progetto Talk2me si è svolto dal 28 al 30 gennaio scorsi a Cerignola, ospiti dell’Associazione San Giuseppe. L’evento ha visto la presenza di venti partecipanti – tra staff e professionisti – provenienti da Germania, Italia, Cipro, Turchia, Romania e Portogallo, rappresentanti degli enti partner coinvolti nel progetto. Durante i tre giorni di formazione, il gruppo di lavoro ha avuto l’opportunità di confrontarsi su tematiche centrali del progetto, come le problematiche legate al mobbing e le modalità per prevenire la discriminazione dei migranti nei luoghi di lavoro. Un punto cruciale su cui si sono concentrati i partecipanti è stato il lavoro sulla Guida per Promuovere la Diversità, quarto prodotto previsto dal progetto. Questa guida è stata pensata per supportare le aziende nella creazione di ambienti di lavoro più inclusivi, con l’obiettivo di favorire la diversità e l’integrazione, in particolare per i lavoratori migranti. La guida si focalizzerà su aspetti fondamentali, come la riduzione degli stereotipi culturali e la lotta contro il mobbing, con l’intento di sensibilizzare le aziende sui vantaggi di un ambiente di lavoro diversificato e accogliente. La discussione tra i partner ha portato a un approfondimento sui temi da trattare, al fine di fornire alle imprese strumenti concreti per migliorare l’integrazione e il benessere dei propri dipendenti .
Questo progetto segna un passo significativo verso la creazione di ambienti lavorativi più sani e rispettosi, promuovendo una cultura di inclusione che non si limita alla semplice accettazione della diversità, ma che la valorizza come una risorsa fondamentale.
I materiali del progetto sono disponibili, anche in italiano, sul sito www.talk2me-euproject.com
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